O Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR) é essencial para garantir a segurança no trabalho. Esse importante programa veio substituir o Programa de Prevenção de Riscos Ambientais (PPRA) e tem como objetivo monitorar todos os riscos existentes no ambiente de trabalho, para garantir a saúde dos trabalhadores.
O que é PGR?
Em todo tipo de ambiente ocupacional, os colaboradores ficam expostos a riscos físicos, ergonômicos e de acidentes e, em alguns casos, riscos biológicos e químicos. Tendo isso em vista, é dever de todo empregador fornecer a devida segurança para seus funcionários e, nesse contexto, entra em ação o Programa de Gerenciamento de Riscos.
Para ser eficiente, o PGR precisa ser estruturado conforme as necessidades de cada ambiente ocupacional, identificando os riscos e classificando seus níveis a fim de indicar as melhores ações preventivas. Além disso, para fazer uma boa prevenção de acidentes, deve haver uma preocupação com a ergonomia, com treinamentos e com a conscientização de toda a equipe. Os principais objetivos desse programa são:
l identificar possíveis perigos e eventuais agravos à saúde no ambiente de trabalho;
l evitar os riscos ocupacionais;
l adotar medidas de prevenção, conforme a classificação de riscos;
l mensurar os riscos ocupacionais especificando o nível de risco;
l implementar medidas de prevenção conforme os riscos identificados;
l monitorar o controle dos riscos ocupacionais.
Qual a diferença entre PGR e PPRA?
O Programa de Prevenção de Riscos Ambientais (PPRA), implementado em 2014 por meio Norma Regulamentadora nº 9 da Legislação Trabalhista — a NR-9, era obrigatório em todas as empresas que têm quadro de funcionários. Seus principais objetivos diziam respeito à identificação dos fatores de risco, sejam eles físicos, mecânicos ou biológicos.
Entretanto, desde 2021, houve um processo de transição e o PPRA passou a ser substituído pelo PGR, que é mais abrangente, incluindo também os riscos ergonômicos e de acidentes que não haviam sido contemplados no primeiro programa.
Qual a importância do PGR?
O PGR vai muito além de unicamente cumprir com as normas legislativas. Seu foco está na identificação e eliminação dos riscos, uma vez que controlar a exposição aos riscos é a estratégia mais eficaz para a proteção dos trabalhadores. A implementação do programa traz benefícios, como:
l Realizar a previsão e prevenção de acidentes e doenças ocupacionais;
l Identificar possíveis danos e prejuízos organizacionais;
l Avaliar e classificar os riscos de forma clara e criteriosa;
l Determinar a necessidade de adoção de medidas preventivas;
l Implementar medidas que garantam segurança às atividades laborais;
l Preservar a integridade física da equipe oferecendo os EPIs necessários;
Como implementar o PGR na empresa?
A implementação do PGR envolve seguir um programa dinâmico que requer um acompanhamento contínuo de todas as possibilidades de risco aos quais os trabalhadores estão expostos, a fim de garantir a saúde e segurança de todos. Para colocar o novo programa em prática, algumas medidas devem ser adotadas, como você verá a seguir:
Identifique os fatores de risco: é necessário fazer um levantamento detalhado, elaborado por um profissional de Saúde e Segurança do Trabalho (SST). Com esses dados, fica mais fácil elaborar um mapa de risco com a identificação das áreas de maior probabilidade de acidentes para incentivar a adoção de medidas de precaução.
Adote medidas de proteção: é preciso colocar o programa em funcionamento. Isso inclui o fornecimento de equipamentos de proteção individual compatíveis com as atividades desempenhadas, o oferecimento de treinamento e capacitação para os colaboradores e ações coletivas que ajudem a minimizar os riscos.
Monitore a saúde ocupacional: realizar um acompanhamento dinâmico e constante da saúde dos colaboradores. É importante checar os índices de acidentes na empresa, a qualidade e ergonomia dos equipamentos e verificar a eficácia das estratégias adotadas para ver a possibilidade de realizar alterações.
Realize o acompanhamento contínuo: para garantir o cumprimento do programa é preciso realizar um acompanhamento constante das atividades a fim de identificar pontos de melhoria nas estratégias de segurança, para contar com um ambiente cada vez mais seguro.
q A Protege EPI pode te ajudar na elaboração e implementação do PGR em sua empresa. Entre em contato e será um prazer atendê-lo.
Você está lendo o maior jornal do Alto Paraopeba e um dos maiores do interior de Minas!
Leia e Assine: (31)3763-5987 | (31)98272-3383
Escrito por Papo Seguro, no dia 29/10/2022
Engenheiro de segurança do trabalho e proprietário da Protege EPI
Rua Lopes Franco, 545, Carijós, Lafaiete
Telefone: (31) 3762-1898
E-mail: protegeepei@protegeepi.com
Instagram: protegeepilafaiete
Facebook: @protegeequipamentos
